Ihre Aufgaben

• Als Spezialist*in für das Druckermanagement / die Multifunktionsgeräte im LVR verantworten Sie die flächendeckende Ausgestaltung und den Support für die Druckerlandschaft im LVR (ca. 5.000 Geräte)
• Sie steuern den externen Dienstleister aus und garantieren die vertraglich zugesagten Leistungen
• Sie sind zuständig für die Verwaltung und Abrechnung der Geräte intern und extern
• Sie steuern die Bearbeitung der Incident- und Supporttickets sowie das Flottenmanagement

Ihr Profil

Voraussetzung für die Besetzung:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Studienbereich Informatik, Mathematik oder Elektrotechnik und Informationstechnik (FH-Diplom, Bachelor) oder
• Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können oder
• die durch einen der o.g. Studiengänge sowie einer dementsprechenden zweieinhalbjährigen hauptberuflichen Tätigkeit erworbene Befähigung für die Laufbahn technische Dienste, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt

Hinweis zur Vergütung für Beschäftigte:

Für eine Vergütung nach E12 TVöD ist eine mind. dreijährige Berufserfahrung im Bereich der IT notwendig. Personen ohne diese Erfahrung werden zunächst nach E11 TVöD vergütet mit der Option der Höhergruppierung nach Erwerb der entsprechenden Erfahrung.

Wünschenswert sind:

• Mehrjährige Erfahrung in der Aussteuerung externer Dienstleister
• Detaillierte Kenntnisse über Drucker und Multifunktionsgeräte und deren Einbindung in eine bestehende IT-Infrastruktur / Firmennetzwerk
• Stark ausgeprägte Team- und Konfliktfähigkeit
• Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

• 

  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

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  Flexible Arbeitszeit

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  Home Office möglich nach Vereinbarung

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  Hinterbliebenen-Versicherungen zu günstigen Konditionen

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  Kantine

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  Sicherer Arbeitsplatz

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  Vielfältiges Aufgabengebiet

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  Zentrale Lage

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  Betriebsnahe Kita

• 

  Familien­freund­liche Arbeits­bedin­gungen

• 

  Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich

• 

  Freier Eintritt in die LVR-Museen

• 

  Jahressonder­zahlung zu Weihnachten

• 

  Betriebliche Gesundheits­för­derung und Sozial­beratung

• 

  Chancen­gleich­heit und Diversität

• 

  Vielfältige Ent­wicklungs- und Fortbildungs­möglichkeiten

• 

  Gute Anbindung an den ÖPNV

• 

  Strukturierte Einarbeitung

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilung
• Nachweis über den Ausbildungs-/ Studienabschluss
• Bei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) (www.kmk.org/zab)